试用期辞退如何维权

　　黄先生：单位领导说我试用期不合格，但是给不出理由，我该怎么维权？

　　答：根据《劳动合同法》第三十九条第一项规定，在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。劳动者与用工单位产生劳动争议的，双方可以协商解决，或至当地镇、街道劳保所调解；协商调解不了的，可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。