索引号:

11330282K16067205A/2023-172519

发布机构:

慈溪市长河镇人民政府

公开方式:

主动公开

组配分类:

计划总结

主题分类:

其他

发布日期:

2023-02-24

成文日期:

2023-02-24

公开范围:

面向社会

长河镇人民政府2022年工作总结


(一)持之以恒抓创新促转型,保障经济发展基本盘一是工业经济加快转型。坚持经济发展为第一要务,2022年长河镇在疫情反复冲击下,经济总体运行平稳,累计实现规上工业产值79.03亿元,完成工业投资2.81亿元,完成年度任务的104%,规上工业利润7.7亿元,同比增长9.5%。深入开展三服务活动,全面助力企业纾难解困,兑付涉企政策资金300万元,落实退税、缓税2.14亿元,疫情期间成立服务专班24小时对接高速卡口,全力保障长河企业物流畅通,对进口物资企业免费提供物品抽样、环境检测和环境消杀工作,切实减轻企业负担。推动减压阀行业规范提升,累计整治减压阀企业59家,指导25家企业开展浙品码赋码生产。二是特色农业保持优势。守牢粮食安全底线,落实耕地补贴5668户,补贴面积达15623亩,出台配套补助政策,实现粮食种植扩面提质,完成早稻种植440亩、晚稻450亩。加快农业基础设施建设,大路门江、四塘横江、五塘横江整治工程顺利完工并发挥效益,完成疏浚项目60%。三是重点项目稳步推进。全面启动通苏嘉甬高铁长河段征迁工作,制定并出台《2022年度长河镇征收集体所有土地房屋拆迁补偿安置价格及有关补偿费用标准》,在沧田村电商园区设立征迁指挥部,10个工作小组全部下沉到村开展工作,目前已完成前期入户调查和测绘工作。持续跟进新投产工业项目服务工作,有效扩大投资效益,预计新增产值2.4亿元。

(二)真抓实干抓整治促提升,打造城镇品质新高度一是镇村面貌持续改善。积极做好国土空间规划编制工作,完成三区三线划定工作,进一步谋划镇村发展,打造农村国土空间全域整治2.0版。持续抓好新时代美丽乡村建设工作,成功创建宁波市新时代美丽乡村示范镇,创成小集镇式中心村1个、梳理式改造村2个,完成宜居村1个,大牌头村列入市第二批典范村培育。完成2021年农村公益事业财政奖补项目收尾工作,实施2022年度沧南村和高兴村公益事业项目建设工作。二是城镇管理持续提升。深入开展三改一拆行动,开展治违除患促安全、除险保安百日行动、工业区企业违法建筑专项整治等工作,累计处置违章建筑10.6万平方米。积极盘活存量建设用地,完成批而未供36亩,供而未用288亩。稳妥处理涉土信访,化解擅自翻建,少批多建等初信初访134件,办结新增省级信访1宗、历史积案4宗。规范农房确权登记,新增建房审批167宗,新增不动产登记发证130宗。三是生态环境持续优化。不断深化四网融合环卫一体化智慧管理运作模式,11个行政村全面铺开生活垃圾上门分类收运模式,探索沿街店铺垃圾分类二维码机制试点工作,完成建筑垃圾中转及生活垃圾中转站规范化建设。

(三)持之以恒抓民生促文明,挑起社会事业千斤担一是乡风文明不断提升。全域推进镇村文明创建提升工作,顺利完成中央文明办实地调研接待任务,进一步擦亮全国文明镇金字招牌。有序推进文体事业发展,完成省级民生实事工程“15分钟文化生活圈打造,成功举办纪念杨贤江同志入党100周年主题活动,宁波市农村文化礼堂运动会,慈溪市第十二届象棋联赛等,打开百姓文体生活新空间。持续提升本土戏曲、草编等特色文化品牌,杨贤江故居、草编工艺博物馆创成为浙江省级乡村博物馆。深化乡村复兴少年宫建设,建成全国首家乡村复兴少年宫,并实现镇、村、企全覆盖。二是民生服务不断优化。持续优化教学资源,实施贤江小学综合改造、蓝天小学1号楼扩班改造和长河初中教室空调安装,新增贤江幼儿园普惠性托位20个,镇东幼儿园成功创建成为二级幼儿园。不断完善医疗设施建设,卫生院扩建工程进入附属工程施工,预计年底可投入使用。推进爱国卫生运动及健康村镇建设,获评国家卫生乡镇省级量化分级良好级。全面筑牢疫情防线,累计完成人员流调5万余人次,管控9264人,60周岁以上人群加强针完成12226人,完成率95.6%。完成2022年度独生子女、双女户奖扶资料的审批、录入工作,清理社会抚养历史案件81件。三是社会保障不断健全。积极做好弱势群体保障帮扶工作,完成省、宁波、慈溪市民事工程和贤江养老院二星级评定工作,关爱低保低边户家庭和困境儿童,完成临时救助42.2万元,持续开展残疾人三色服务管理,共走访慰问残疾人2650余人次,累计发放各类补贴1684.03万元。稳步推进退役军人工作,指导3个村创建2022年新时代枫桥式示范性退役军人服务站,发放退役军人优待证1303份。

(四)凝心聚力抓平安促和谐,勇做社会治理领头雁。一是突破创新,提升社会治理能力。进一步迭代升级“141”体系和“1612”体系整体贯通落地,加强“1+3+N”网格力量配置,打造宁波首个以网格员命名的小丁网格工作室,全年上报网格事件57400件,关闭率100%。大力提升信访接待与处置水平,坚持落实领导包案制度,积极做好重点人员稳控工作,累计受理办结各类信访件508件,化解信访积案6件。二是突出重点,提升安全综合能力。扎实推进除险保安三大专项行动,紧盯八大重点领域全方位开展大排查、大执法、大培训,共计排摸企业、店铺、群租房等主体2398家,确定涉危企业25家,发现并整改隐患897条,立案查处单位(个人)53起,处罚金额共83万元。着力提升消防应急处置能力,建立村级微型消防站11个,企业(单位)微型消防站63个,智慧消防安装率达73.86%。持续开展食品药品安全检查,受理食品安全网格事件927起,查处各类食品药品安全案件11件。大力实施交通安全专项整治,完成临水护栏安装2046米,排查整治安全隐患点60处,查处酒后驾驶14人、醉驾4人、未戴头盔违章918起。三是夯实基础,提升平安法治氛围。强化平安普法宣传力度,多形式拓展平安、综治、普法、反诈骗、反邪教等平安宣传内容,累计组织开展平安巡防360多次,下发平安法治宣传资料6万余份,反诈告知书4万余份,有效提升平安三率与全民法治意识。强化法治政府建设,充分发挥普法队伍的示范引领作用,开展各类普法活动15次,试行慈溪首个村级村务合法性智慧联审机制,成功创建宁波市公正文明规范化司法所。持续深化基层矛盾纠纷排查化解,打造人性化管理社区,调解各类民间纠纷172起,涉及金额425.5万元。

(五)不忘初心抓队伍促规范,探索依法行政新路径一是全力提高政府效能。推进基层治理数字化改革,加快1612基层治理体系建设,全面落实大综合一体化改革,推动四个跑道的高效协同。优化镇村两级便民服务中心工作职能和窗口设置,深化政务服务2.0平台建设,有效提升办事效率和为民服务水平。以比作风、赛业绩活动为主要抓手,深化镇村班子和镇村干部干事对账制度。通过年轻同志到信访、高铁征迁等重点岗位锻炼,切实提高机关干部服务基层群众和处理复杂问题的能力。二是全力推进依法行政。全面铺开八五”普把依法行政贯穿于政府决策、执行、监督全过程和政府管理各环节。自觉接受镇人大监督、法律监督和政协民主监督,累计办理人大代表建议20件。积极推进基层协商民主机制建设,不断提高科学决策、民主决策水平。强化政府信息公开,认真办理并及时回应基层群众反映的各类问题和意见投诉,全年共办理合法性审查==起,重大决策备案1起,被申请信息公开2起。三是全力打造廉洁政府。深化四责协同机制建设,推动全面从严治党四责协同机制向村党组织延伸。组织开展党风廉政警示教育系列七个一活动,全方位加强岗位风险防范,梳理问题清单责任清单”33条。积极防控廉政风险,实行一案双查制度,严厉查处违纪案件,共办结党员纪律审查案件10起,处理违纪党员10人,其中警告6人、严重警告2人、开除党籍2人。