序号

主  要  内  容

责任科室

1

完成“一报告两评议”工作；制定干部队伍“216工程”选拔方案。

组织科

2

做好2023年中小学（幼儿园）教师、职业中学教师的统招批招聘工作；做好2023年的师资余缺调查摸底；教育系统档案专项审核工作；拟制2023年市级高端师训培训项目；启动评选慈溪市第十届中青年学科骨干教师、名教师和第六届中等职业学校优秀“双师型”教师。

人事科

3

完成财政部门决算汇总审核工作；完成全国教育经费统计报表汇总审核工作；2023年专项项目对接工作；市民生实事工程小学空调安装工程设计、预算启动；确定市属学校综合维修改造工程建设学校及改造内容；全市教育系统生活垃圾分类常态化督查；召开观海卫城河河湖长会议。

计财科

4

印发《关于做好2023年春季开学前后中小学心理健康工作的通知》，要求各校对“六类”重点心理问题的学生，精准落实一对一的干预防范措施；开展“我们的节日·元宵”主题教育活动；联合市检察院、市妇联商讨共建花季关护家庭教育指导站，计划印发《慈溪市花季关护家庭教育指导站实施办法》；做好学雷锋志愿服务“四个最美”推荐工作；做好黄琪副书记德育调研准备工作；调整名、骨干班主任考核细则，计划印发最新考核细则；做好上一年度第四季度文明校园测评情况反馈工作。

德育科

5

出台《 关于做好2023年宁波市初中学业水平考试和高中段学校招生工作的意见》；出台随迁子女入学政策；发布基教科2022年总结和2023年思路；开学前学籍管理准备与学期初转学审核；召开高中校长、业务干部、初中校长工作会议；出台慈溪市全年体育竞赛安排；制定慈溪市体艺5年行动计划；做好民生实事脊行动和体育局的对接工作；做好开学巡视工作；布置落实本学期课后服务工作；开展和岱山的教共体接对和区域教共体工作；督促慈溪中学和云和中学结对帮扶工作开展。

基础教育科

6

召开2023年职成教工作会议暨区域中高职一体化人才培养改革试点工作推进会；做好2023年中职招生计划——（区域）中高职一体化计划上报工作；做好中职2023年新专业申报材料补报工作；做好2022年第二学期中职学校学籍异动管理工作；修订《2023年度慈溪市镇（街道）成人学校目标管理考核方案》；布置落实2023年省政府民生实事项目（社会人员学历层次提升行动、职业院校社会服务能力提升行动、促进老年教育普惠共享行动）；做好2023年农村文化礼堂服务项目菜单报送工作。

职成教科

7

做好等级平安校园评比等相关工作；做好校园网管化管理试点工作；召开全市安全校长（干部）会议；与公安、交通部门合作，开展校车（学生接送车）专项检查；开展学校安全隐患排查、整治活动；防电信网络诈骗集中宣传；做好学校疫情防控常规工作。

安全管理科

8

年度学前教育业务工作会议；2022年度幼儿园常态化督查实地检查；2022年度优秀辅导园考核；2022年度幼儿园优秀班主任面试；2023年度新申报创建省二级幼儿园入园指导；全国学前教育管理信息平台期初信息审核；慈溪市教师（保健医生）在岗登记系统信息审核；《慈溪市发展学前教育第四轮行动计划（2022-2025年）》科室意见汇总整理；普惠性民办幼儿园补助系统设计、沟通；2022年度普惠性幼儿园专项补助材料审核、决算、公示；宁大科院、工商慈溪学院、温医大研究生院（宁波）3所在慈高校师生开学返校情况调查（春运）及日常服务、联络工作；全方位接轨上海融入长三角一体化、商务局、科技局相关信息、月度报表报送工作；推进长三角一体化发展重大项目情况报送；2023年在慈外教一人一档更新；宁波平台在慈外籍师生信息更新；起草慈溪市教育对外交流奖励基金管理办法》；浙江省境外教材专家库专家推荐；2019-2022年甬港教育交流素材收集。

学前教育科

9

印发市人民政府教育督导委员会办公室2023年工作要点；组织学习宣传贯彻《宁波市教育督导条例》活动；召开责任督学区域组长会议，聘任新一届专职督学；落实省教育现代化发展水平、基础教育生态监测指标责任分解。

督导科

10

召开市教育工会十三届五次常委会会议；征集“身边的年味”全市职工短视频创作比赛作品。

教育工会

11

组织召开教育系统全面从严治党工作暨清廉学校建设推进会；组织召开教育系统基层党组织书记抓党建工作述职评议；开展教育系统党风廉政建设大检视专项行动;做好局机关2022年度岗位小微权力清单编制暨廉政建设责任书签订工作；公布首批清廉学校示范校；党风廉政建设责任制谈话；制订2023年发展党员计划，做好流动党员组织关系转接和教育管理，基层党组织民主评议党员和在职党员到居住地报到情况统计；调研党组织领导的校长负责制和民办学校党建工作；处理涉纪信访件。

局机关党委